編輯按：2015年既是“十二五”收官之年，又是承上啟下為“十三五”布局謀篇的關(guān)鍵之年，更是陜煤化集團(tuán)深化改革、推動轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要一年。為確保集團(tuán)公司“十二五”各項(xiàng)既定目標(biāo)順利完成，為打好“十二五”收官戰(zhàn)營造良好的輿論氛圍，集團(tuán)公司網(wǎng)站和微信平臺開設(shè)“堅(jiān)定信心 攻堅(jiān)克難 努力打好“十二五”收官戰(zhàn)”專題系列報(bào)道，重點(diǎn)圍繞集團(tuán)公司所屬各單位在今年工作中的新思路、新舉措、新目標(biāo)和貫徹落實(shí)集團(tuán)公司2015年工作會精神情況進(jìn)行宣傳報(bào)道，為全面推進(jìn)企業(yè)的改革發(fā)展鼓與呼。
堅(jiān)定信心攻堅(jiān)克難努力打好“十二五”收官戰(zhàn)專題系列報(bào)道之一：
彬長礦業(yè)公司：高點(diǎn)起步創(chuàng)建“中國工業(yè)大獎”成為新年新目標(biāo)
2015年，彬長礦業(yè)公司黨政從宏觀經(jīng)濟(jì)形勢、行業(yè)發(fā)展?fàn)顟B(tài)、政策導(dǎo)向和區(qū)位優(yōu)勢、企業(yè)自身因素等方面綜合研判，確定爭創(chuàng)“全國工業(yè)大獎”等“三大”奮斗目標(biāo)，聚力改革創(chuàng)新，蓄勢新年發(fā)展。
2014年前后，陜煤化集團(tuán)董事長楊照乾兩次到彬長礦區(qū)指導(dǎo)工作，都對彬長提出殷切希望，希望彬長礦業(yè)通過努力，在陜煤化集團(tuán)內(nèi)率先取得“中國工業(yè)大獎”。
“在集團(tuán)公司內(nèi)率先取得“中國工業(yè)大獎”，這不僅是集團(tuán)黨政對彬長的要求和鞭策，更是信任和激勵。作為陜煤旗下新型能源化工企業(yè)，彬長必須勇于擔(dān)當(dāng)，不辱使命！”彬長礦業(yè)公司執(zhí)行董事、黨委書記李厚志在公司2014年上半年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會上，明確提出用三年時(shí)間，積極實(shí)施“宣貫概念、制定方案、深度實(shí)施”三步走戰(zhàn)略，努力爭創(chuàng)“中國工業(yè)大獎”的“時(shí)間表”和“路線圖”。
彬長礦業(yè)成立10余年來，堅(jiān)持走新型工業(yè)化道路，積極推進(jìn)以煤為基、多元發(fā)展、互補(bǔ)共贏戰(zhàn)略，著力構(gòu)建煤炭、煤化工、煤電一體化、鐵路運(yùn)輸“四大產(chǎn)業(yè)板塊”。2003年以來，公司全面開發(fā)建設(shè)大佛寺、胡家河、孟村、小莊、文家坡5對大型現(xiàn)代化礦井；2014年，公司煤炭產(chǎn)量突破千萬噸，成功躋身陜西千萬噸煤企行列。2007年6月，本著資源共享、平等互利、共同發(fā)展的原則，公司與大唐陜西發(fā)電公司相互參股20％，共同組建彬長胡家河煤礦和大唐彬長發(fā)電公司，形成煤電聯(lián)營、煤電一體化開發(fā)嶄新格局。2014年6月，面對煤炭市場持續(xù)下行的不利形勢，公司科學(xué)確定“立足煤、延伸煤、超越煤，走新型工業(yè)化道路，多元發(fā)展”戰(zhàn)略，開工建設(shè)30萬噸煤制乙二醇項(xiàng)目，將目光投向更具發(fā)展?jié)摿Φ拿夯ゎI(lǐng)域。 2014年，公司積極開發(fā)建設(shè)運(yùn)能達(dá)2000萬噸/年的大佛寺—小莊、胡家河—孟村兩條鐵路專用線，著力降低煤炭運(yùn)輸成本，提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
時(shí)至今日，曾先后榮獲 “全國節(jié)能減排十佳標(biāo)志企業(yè)”、“聯(lián)合國清潔煤技術(shù)示范和推廣企業(yè)”、“全國煤炭工業(yè)節(jié)能減排先進(jìn)企業(yè)”、“國家AAA級信用企業(yè)”、“中國節(jié)能減排功勛企業(yè)”、“第三屆國際碳金獎”等榮譽(yù)稱號的彬長礦業(yè)正以“四大產(chǎn)業(yè)板塊”為主、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)聚集、人文關(guān)系和諧、企地互惠雙贏的嶄新形象，巍然屹立于三秦大地！
2014年以來，煤炭市場持續(xù)下行，盡享煤炭“黃金十年”輝煌的眾多煤企，面對撲面而來的煤市“寒冬”，驚詫之余，更多的是無奈和觀望。在期盼“美景”再現(xiàn)中隨波逐流，還是在大浪淘沙中逆風(fēng)飛揚(yáng)，成為彬長決策者們無可回避的抉擇。特殊形勢下，彬長礦業(yè)黨政科學(xué)謀劃，爭創(chuàng)“中國工業(yè)大獎”。旨在以創(chuàng)建工作為契機(jī)，推動公司在安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)效益、產(chǎn)品質(zhì)量、節(jié)能減排、環(huán)境保護(hù)、社會責(zé)任、文化建設(shè)等方面取得突出成績，在行業(yè)、地區(qū)和企業(yè)發(fā)展中起到示范和帶動作用。
2015年，以增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)生動力，加快轉(zhuǎn)型升級為目標(biāo)，彬長礦業(yè)成立以公司執(zhí)行董事、黨委書記李厚志，總經(jīng)理、黨委副書記李孝波為組長的“中國工業(yè)大獎”申報(bào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立項(xiàng)目辦公室，全面啟動“中國工業(yè)大獎”申報(bào)工作，規(guī)劃通過到獲獎單位對標(biāo)學(xué)習(xí)取經(jīng)，聘請專業(yè)中介機(jī)構(gòu)，研究申報(bào)策略，編制規(guī)劃方案，完善各類設(shè)施，統(tǒng)籌推進(jìn)，穩(wěn)步實(shí)施。
站在新的歷史節(jié)點(diǎn)上，積極推進(jìn)這場波瀾壯闊的偉大實(shí)踐，美好的夢想終將在彬長7千余名干部員工的頑強(qiáng)拼搏、不懈努力中成為現(xiàn)實(shí)！
編輯：郝 龍
