近日，銅川礦業(yè)公司黨委下發(fā)文件，在全公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中廣泛開展“深入基層、深入現(xiàn)場、深入群眾”活動，簡稱“三深入”活動。
為了深入貫徹落實黨的十七屆五中全會精神和科學(xué)發(fā)展觀，該公司黨委按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求，緊緊圍繞公司“三會”確定的各項目標(biāo)任務(wù)，突出“發(fā)展、管理、改革、規(guī)范、民生”工作重心，以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實，凝心聚力促發(fā)展”為主題，組織廣大黨員干部深入基層、深入現(xiàn)場、深入群眾，服務(wù)基層，幫助基層群眾解決實際困難，充分發(fā)揮黨員干部的表率作用，推動各級機(jī)關(guān)工作重心下移，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，大力營造風(fēng)清氣正工作氛圍，不斷把創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向深入，為全面完成公司2011年各項目標(biāo)任務(wù)，實現(xiàn)公司“十二五”規(guī)劃的良好開局提供組織保障，夯實群眾基礎(chǔ)。
活動要求，必須堅持服務(wù)基層發(fā)展、服務(wù)安全生產(chǎn)、服務(wù)職工群眾，切實做到基本情況在一線掌握、矛盾問題在一線解決、工作作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變、目標(biāo)任務(wù)在一線落實，科學(xué)發(fā)展在一線體現(xiàn)，促使公司各項目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步落實，各級領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，服務(wù)基層和職工群眾的意識進(jìn)一步增強(qiáng)，解決現(xiàn)場問題的能力和工作效率進(jìn)一步提高，黨群干群關(guān)系更加密切，礦區(qū)風(fēng)清氣正、穩(wěn)定和諧的局面進(jìn)一步鞏固。
要求重點要做好五個方面的工作：一是開展宣講活動。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層、深入群眾，采取集中宣講、學(xué)習(xí)討論、釋疑解惑、發(fā)放資料等有效方式，宣傳好黨的十七屆五中全會和全國“兩會”精神，宣傳好集團(tuán)公司工作會以及我公司“三會”和各類專業(yè)會議精神，把廣大黨員干部、職工群眾的思想統(tǒng)一到公司黨政的總體思路和工作部署上來，二是深入基層調(diào)查研究。幫助基層理清科學(xué)發(fā)展思路，分析、查找安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、黨建和企業(yè)文化建設(shè)等各項工作中存在的實際困難與突出問題，指導(dǎo)、協(xié)助基層單位制定工作方案和改進(jìn)措施，并督促指導(dǎo)落實整改，確保各項目標(biāo)任務(wù)落實。三是深入基層管理現(xiàn)場。協(xié)助基層調(diào)研、分析、查找在現(xiàn)場管理工作中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，幫助制定有針對性的工作方案和整改措施，不斷提高現(xiàn)場管理能力。同時，督促抓好公司黨政各項決策部署、管理制度、工作措施及要求、干部作風(fēng)紀(jì)律規(guī)定等的貫徹落實工作。四是深入職工群眾。通過調(diào)研走訪等多種形式，了解民情民意，征求職工群眾意見和建議，積極化解矛盾糾紛，幫助職工群眾解決實際困難和問題，讓職工群眾得到更多實惠，增進(jìn)與職工群眾的感情，促使干部聯(lián)系職工群眾經(jīng)?；?、長效化、制度化，確保礦區(qū)和諧穩(wěn)定，為“十二五”順利開局營造良好環(huán)境。五是加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)。要堅持以創(chuàng)先爭優(yōu)活動統(tǒng)攬基層黨組織建設(shè)，注重抓基層、打基礎(chǔ)，督促基層單位按照“五個好”和“五帶頭”的要求，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，切實提高基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的能力。
銅川礦業(yè)公司“三深入”活動，從4月中旬啟動到8月底結(jié)束，分三個階段推進(jìn)。4月10日至4月20日為動員部署階段，4月21日至8月20日為組織實施階段。8月21日至8月31日為總結(jié)提高階段。此項活動既是加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下群眾工作，推動公司又好又快發(fā)展的重要舉措和貫徹落實公司“三會”精神，深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推動各項工作落實的重要載體；也是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，推動各級領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的重要手段和培養(yǎng)鍛煉干部、加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的重要途徑，對于構(gòu)建平安穩(wěn)定和諧礦區(qū)，不斷鞏固公司改革發(fā)展的良好局面具有十分重要的現(xiàn)實意義。
此項活動將歷時四個多月，期間，公司督導(dǎo)小組將采取隨機(jī)抽查、現(xiàn)場檢查等方式，對“三深入”活動的開展情況進(jìn)行督促檢查。各單位開展“三深入”活動的實施方案、考核細(xì)則和工作情況，也要及時上報公司黨委辦公室及創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室。
編輯：魚聰玲
