陳家山礦狠抓員工安全培訓(xùn)工作，以員工崗前、崗中、和待崗培訓(xùn)為主線，全面提升員工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，在全礦范圍內(nèi)掀起學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)、提高技能的熱潮。
該礦充分發(fā)揮四級煤礦安全培訓(xùn)中心作用，綜合各工作崗位實(shí)際情況，有計劃，有步驟地安排職工培訓(xùn)，每季度總結(jié)一次培訓(xùn)情況，適時調(diào)整培訓(xùn)計劃。同時，進(jìn)一步建立完善《陳家山煤礦教育培訓(xùn)考核制度》，并嚴(yán)格按制度實(shí)施各項(xiàng)培訓(xùn)計劃，聘用教師要積極配合安全培訓(xùn)工作，各專、兼職教師按培訓(xùn)《大綱》規(guī)定和相關(guān)要求不斷完善教案內(nèi)容，提高教學(xué)質(zhì)量。此外，為調(diào)動廣大員工學(xué)習(xí)技術(shù)的積極性，推動員工整體素質(zhì)的提高，該礦充分利用班前、班后會，周五安全學(xué)習(xí)等時間，在基層各單位宣講新時期員工應(yīng)具備的各項(xiàng)素質(zhì)，幫助員工從“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”，為努力打造一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)的員工隊(duì)伍奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。
編輯：郝 龍
