讀罷陜煤化集團(tuán)公司網(wǎng)站2月19日刊登的題為《倡導(dǎo)“四種風(fēng)氣” 成就輝煌偉業(yè)》的言論，給人方向，使人受益，催人奮進(jìn)。要使“四種風(fēng)氣”蔚然成風(fēng)，人人都要自覺成為＂四種風(fēng)氣＂的宣傳者、踐行者和推動者。
要勤學(xué)習(xí)。面對新的形勢、新的任務(wù)和新的挑戰(zhàn)，必須熱愛學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)和改進(jìn)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)能幫助人了解新情況，吸收新知識，掌握新本領(lǐng)，解決新問題，創(chuàng)造新成果。會使人產(chǎn)生興趣，振奮精神，增強(qiáng)信心，激發(fā)活力，提高效率。如果淡化學(xué)習(xí)或不學(xué)習(xí)，就會方向不明，立場不定，是非不清，思想低落，精神空虛，觀念陳舊，意志消退，走下坡路。所以，要始終把學(xué)習(xí)作為一種信念去堅守，作為一種力量去吸取，不斷取得新的效果。
要善思考。唯有認(rèn)真思考，才能促進(jìn)人全盤考慮一切事情，提出完美的答案，做出正確的決策。會使人思路更加清晰，自信更加增強(qiáng)，遇事更加冷靜，判斷更加準(zhǔn)確。也常常讓人釀成一個新創(chuàng)意，產(chǎn)生一個新點(diǎn)子，獲得一個新靈感，解決一個新問題。否則，如果不集中精力去認(rèn)真思考，就會對事物產(chǎn)生片面認(rèn)識，作出不正確的選擇，或言之無物，論之無理，邏輯性不強(qiáng)。因此，為了更好地工作，要養(yǎng)成善于認(rèn)真思考的良好習(xí)慣，努力做到說自己思考過的話，辦自己思考過的事，用正確的思考指導(dǎo)正確的工作。
要重研究。＂研＂是審查、細(xì)磨，＂究＂是追根、求底。研究是一個認(rèn)真的提出問題、并利用科學(xué)的方法尋求問題答案的一種過程。只有重視研究，才會對事物真相、性質(zhì)、規(guī)律由不知變?yōu)橹?，由知少變?yōu)橹?。才會發(fā)現(xiàn)問題，弄清問題，解決問題。如果不進(jìn)行研究，就會抓不住事物的本質(zhì)，找不到解決問題的辦法，提不出新的思路，拿不出新的舉措，對工作會造成影響。為此，必須切實(shí)重視研究工作，大興研究之風(fēng)，開展一些有效的專題研究活動，力求在基層、在一線、在現(xiàn)場、在群眾中找到真諦，推動各項(xiàng)工作健康發(fā)展。
要抓落實(shí)。落實(shí)是干部能力的試金石，是決策的生命線。唯有抓好落實(shí)，才會頂住困難，挺住壓力，抓住機(jī)遇，跟住形勢。才能強(qiáng)化過程管理，加快工作進(jìn)度，達(dá)到預(yù)期結(jié)果，推動科學(xué)發(fā)展，創(chuàng)造新的業(yè)績。相反，抓不好落實(shí)，往往會出現(xiàn)該管的沒管住，該干的沒干好，該成的沒有成，該出彩的沒出彩的被動狀況。所以，要在抓落實(shí)上狠下功夫。真正形成提高認(rèn)識抓落實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓落實(shí)，明確職責(zé)抓落實(shí)，完善制度抓落實(shí)，協(xié)調(diào)配合抓落實(shí)，獎罰分明抓落實(shí)的良好氛圍。以落實(shí)促工作、求發(fā)展、爭一流、創(chuàng)水平。
編輯：郝 龍
