今年以來，欣榮公司黨總支在礦業(yè)公司黨委和紀委監(jiān)督指導下牢牢抓住黨風廉政建設主體責任“牛鼻子”，毫不退縮堅守“主陣地”，躬耕不綴種好“責任田”，黨風廉政建設工作有抓手、有亮點、有成效。
強化責任擔當 壓實主體責任
該公司嚴格落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，深化廉潔“零”目標管理，強化“兩個責任”和“一崗雙責”落實。一是明確責任。完善、細化《黨風廉政建設責任書》，公司領導與10部門黨政負責人簽訂《責任書》，做到了履行主體責任簽字背書“全覆蓋”，實現(xiàn)了職責任務清單化、可視化、有指標、能考核。二是述職評議加考核。制定出臺基層黨組織書記、述職述廉和工作辦法，全面推行基層黨組織書記述職評議考核，所有基層支部書記定期向公司黨總支報告廉潔責任落實情況。三是總體部署加績效考核。堅持黨風廉政建設和反腐敗工作會議部署總體工作、召開了欣榮公司2021年度黨風廉政建設暨紀檢工作會，對2021年紀檢工作進行了安排部署，實行生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績考核與落實黨風廉政建設責任制考核相結(jié)合，黨總支書記抓黨建工作述職與班子成員年底向礦業(yè)公司黨委報告落實一崗雙責情況相結(jié)合。通過構(gòu)建全鏈條、閉環(huán)式主體責任體系，實現(xiàn)了責任傳導的過程管控、終端落實。
加強廉政教育 筑牢廉潔防線
結(jié)合開展黨史學習教育，通過廉政黨課、黨史黨紀測試、警示教育等，引導公司員工強化初心意識，時刻繃緊黨員干部廉潔守規(guī)之弦，筑牢廉潔自律堤壩，積極構(gòu)建不能腐的長效機制，不斷增強黨風廉政建設的系統(tǒng)性、針對性、實效性。今年以來，開展《監(jiān)督治理效能主題年活動》《德潤陜煤家風建設活動》《第四個紀律教育宣傳月活動》等有特色的廉潔教育主題活動3場次，兩級領導班子成員講黨課30場次發(fā)送廉潔提醒信息70條， 開展廉潔提醒談話8人次，形成了強大的廉潔從業(yè)氛圍。建立常態(tài)化監(jiān)管模式,狠抓作風建設工作，全年聯(lián)合綜合部、黨群部進行安全綜合檢查、作風紀律檢查、財務資金往來問題專項檢查、重要崗位檢查、違規(guī)投資經(jīng)營專項檢查、工程項目資金往來、節(jié)假日四風專項檢查、防疫物資情況檢查、節(jié)假日領導干部值班情況、開展領導干部違規(guī)干預插手工程建設、違規(guī)收送禮金、違規(guī)投資經(jīng)營等檢查31次，開展2021年執(zhí)紀問責6次，持續(xù)保持黨風廉政工作高壓態(tài)勢，把嚴的思想、嚴的標準貫穿于落實中央八項規(guī)定精神、礦業(yè)公司“六個嚴禁”糾治“四風”的全過程中。
堅持問題導向 扎緊制度籠子
從進一步加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、干部選拔任用、反腐倡廉建設等重大事項出發(fā)，建立健全了《銅川欣榮配售電有限公司領導干部個人重大事項報告制度的規(guī)定（試行）》《銅川欣榮配售電有限公司領導班子集體提醒談話制度（試行）》《銅川欣榮配售電有限公司紀檢信訪舉報工作制度（試行）》《銅川欣榮配售電有限公司貫徹落實2021年深化以案促改工作實施辦法》《違規(guī)經(jīng)營投資責任追究辦法》《修理費管理辦法》《物資管理辦法》等十余項制度，通過制度的完善和落實，加強對兩級黨組織和黨員干部遵守黨章黨規(guī)黨紀情況的監(jiān)督，確保了政令暢通，為黨風廉政建設提供了制度遵循。同時圍繞工程項目管理、物資設備采購等重大風險源，進行廉潔風險點排查和風險防控等相關制度10多項，開展《安全領域執(zhí)紀問責和深入推進工程領域?qū)ｍ椆ぷ鳌?。廉潔風險防控體系不斷健全，不能腐的體制機制逐步建立。
通過一系列的舉措，進一步加強公司黨風廉政建設、從嚴治黨的力度，切實提高公司黨風廉政建設工作能力和水平，引導廣大黨員、管理人員特別是班子成員自覺維護了黨的紀律、恪守了黨員本色，保持了黨員的純潔性，把黨風廉政建設成果與業(yè)務工作、日常工作有機融合，不斷增強工作實效，努力讓黨風廉政成為助推公司高質(zhì)量發(fā)展的不竭動力。
