為了進(jìn)一步深化平安穩(wěn)定和諧新礦區(qū)建設(shè)，確保黨的十八大勝利召開(kāi)，下石節(jié)煤礦積極響應(yīng)公司文件精神，以“四項(xiàng)”工作為抓手，認(rèn)真開(kāi)展信訪落實(shí)年活動(dòng)。
近日，根據(jù)集團(tuán)公司和礦業(yè)公司《關(guān)于開(kāi)展信訪落實(shí)年活動(dòng)的通知》文件精神要求，下石節(jié)煤礦成立信訪落實(shí)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，積極開(kāi)展矛盾排查和信訪積案化解工作。
為確保信訪落實(shí)年順利開(kāi)展，該礦結(jié)合實(shí)際，通過(guò)四項(xiàng)措施全面落實(shí)信訪穩(wěn)定工作。一是落實(shí)干部接訪制度。該礦要求全礦副總以上領(lǐng)導(dǎo)干部，深入開(kāi)展干部“三訪”活動(dòng)，一定按照領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日的活動(dòng)內(nèi)容，時(shí)間安排，及時(shí)接待群眾，積極化解矛盾，遇到比較棘手的信訪案件，主要領(lǐng)導(dǎo)要主動(dòng)包案，下訪、約訪，做到責(zé)任落實(shí)到人，息訴罷訪到位。二是落實(shí)信訪積案化解責(zé)任。該礦組織人員對(duì)各基層單位的信訪積案進(jìn)行排查梳理，對(duì)久拖不決的案件，尋找正確的解決方法，提高化解力度，以宣傳教育和主動(dòng)疏導(dǎo)為主要解決途徑，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，切實(shí)把信訪積案化解到最低限度。三是落實(shí)各項(xiàng)惠民政策。該礦要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須切實(shí)落實(shí)好上級(jí)交辦的各項(xiàng)惠民政策，以強(qiáng)烈的責(zé)任感，做好督查、督導(dǎo)和督建工作，確保礦區(qū)的和諧穩(wěn)定。四是落實(shí)基層工作。該礦要求各單位繼續(xù)深化“三無(wú)”單位創(chuàng)建活動(dòng)，夯實(shí)信訪工作責(zé)任，務(wù)實(shí)信訪工作基礎(chǔ)，把矛盾化解在基層,完善“三個(gè)一”工作體制，切實(shí)推進(jìn)信訪落實(shí)年活動(dòng)順利進(jìn)行,迎接黨的十八大的勝利召開(kāi)。
編輯：郝 龍
